蓮葉盛夏無窮碧 今花更勝往年紅-鹽城亭湖區委全力加強法院建設紀實
作者:陳黎筍 發布時間:2008-06-18 瀏覽次數:2983
近日,亭湖區委常委會專題會辦區法院工作。這是亭湖法院建院以來,區委常委會首次對法院工作進行專題會辦研究。此次常委會就法院提請解決的人才隊伍建設、工作機制、經費保障等方面問題逐一進行了研究討論,作出相關決定,并形成會辦紀要,為區法院克服當前的發展“瓶頸”提供了全方位的支持。
“近年來,亭湖法院在克服案多人少、工作繁雜、經費保障困難的情況下,能動地開展好各項工作,取得了顯著成績,為亭湖區以及全市的發展做出了很大的貢獻,區委對法院工作表示滿意。法院是維護正義的最后一道防線,在法治建設工作中擔負著重要責任。區委要高度重視法院的建設,加大投入,全力支持法院工作,更好地發揮其在經濟建設中的職能作用!”這是在鹽城市亭湖區委常委會專題會辦研究區法院工作會議上,區委王榮書記所作的講話。
今年2月份和4月份,全省、全市法院工作會議相繼召開。亭湖法院黨組為了進一步將省、市法院工作會議精神落實到位,巧借會議的東風,解決好法院當前工作中存在的主要困難和問題,院長邱曉虎帶領領導班子成員進行深入調研,在經過認真討論研究的基礎上,就貫徹落實全省全市法院工作會議情況以及法院當前工作中存在的困難和問題形成專題報告,呈送區委、區人大、區政府和區政協主要負責同志。區法院的報告引起區委領導的高度重視,區委主要領導表示召開區委常委會,專題聽取法院工作情況匯報,并對法院提出的問題進行專題會辦,研究解決。
“沒有噱頭,全是實招”,會議所形成的決定全都是實實在在的解決問題的方案。會議要求進一步加強黨對法院工作的領導,區人大、區政協要加強對法院工作的監督,區政府要全力支持法院工作,要共同加強調研,給予法院人力、財力及有利于促進法院工作的新機制建設等多方面的支持,推動法院工作不斷邁上新臺階。要加強法院人才隊伍建設,進一步關心法院干部隊伍建設和領導班子建設,在政策范圍內進一步解決好干部的職級問題,盡快解決法院人手不足問題,在積極向上爭取司法行政編制、用足空編編制的同時,由區編委再為法院增加5個輔助編制。要加強法院經費保障,形成對法院投入的經費穩定增長機制,區財政要逐年適當增加法院工作經費和專項經費,不斷加大投入,使其有足夠的經費保障工作、償還債務,同時在預算安排上,由區財政補足訴訟費減少的部分,并于每年年底安排適當的專項經費。要加強法院機制建設,由區委政法委牽頭,研究建立“四項機制”,即解決涉法涉訴信訪長效工作機制,及時化解涉訴信訪矛盾;多元化解決矛盾糾紛的訴調對接工作機制,多途徑地化解社會矛盾糾紛;綜合治理解決執行難工作機制,進一步推動執行難問題的解決;涉法救助的長效工作機制,切實維護好社會和諧與穩定。要盡快完善法院內設機構,在鹽東鎮增設一個人民法庭,以方便東片三個鄉鎮的群眾訴訟,并盡快成立旨在司法鑒定科,規范司法鑒定工作,促進司法公正。
區委常委會的決定一一解決了亭湖法院人、財、物及機制建設方面的難題,喜訊傳來,如一石沖開水底天,激起波瀾陣陣,令區法院所有干警為之振奮,他們在感受到區委對法院工作的關心、支持和厚愛的同時,更加感受到的是一種責任。區法院所有干警必將以高昂的工作激情,揮鞭催馬,開展好審判執行工作,為亭湖法院的明天鑄造更為輝煌的業績,為轄區的經濟發展和社會和諧作出更大的貢獻!