無錫中院機關作風建設動員大會后，錫山區法院黨組立即召開專題會議，學習有關文件，統一思想認識，查擺存在問題，研究加強作風建設的一攬子方案。
    在作風建設中，該院院黨組積極探求務虛與務實的結合點，在尋真、務實上下功夫。院黨組認為：抓作風建設要緊緊圍繞“真”、“實”兩個字；不能一邊抓作風建設，一邊另搞一套花架子；應當從小事入手，從細微處著眼，從院領導做起，以高度負責的精神扎扎實實推進法院的全面建設。首先以務實的作風抓好作風建設。防止以會議落實會議，以文件落實文件的傾向，也不搞層層發動、層層布置，而是在全院開展“五查”活動的基礎上，對照省、市法院作風建設七個方面的問題，重點突出公正司法、司法效率和領導表率三個方面，舉一反三，深入摸排，集中排查在領導作風、審判作風和紀律作風存在的6個突出問題，把問題切實找準。
    為了把作風建設推向深入，達到樹新風、正院風、扶正氣、祛邪氣的目的，該院院長錢銘南在中層干部會議適時提出“不虛假、不浮躁、不作秀”的作風建設要求。不虛假，即要求全院干警，尤其是中層以上干部講話匯報要說實話、謀實招、辦實事，不說假話、空話、大話，不弄虛作假，不文過飾非，以真為本，實干興院。不浮躁，即有的同志工作浮光掠影，青蜓點水，不講滲透力，解決實實在在的問題，推動實實在在的工作，就象浮在水面的瓢，到處飄蕩給人看；有的還急于求成，急功近利，不探求事物的內在本質規律，不講究推動工作基礎條件，浮躁是一種不健康的心態，對于這樣的工作作風必須堅決反對。不作秀，即不搞“政績工程”、“形象工程”；不為自己樹政績、樹碑立傳，一般性的工作不邀請電視臺、報刊雜志等新聞媒體作宣傳，發揚實干低調的作風，讓人民群眾去感受、去評價。基層法院身處基層，與人民群眾聯系最直接，一定要把多辦案、快辦案、辦好案作為主要導向，多為群眾排難解憂，多為經濟發展提供保障，千萬不能在群眾中人為地樹起“隔心墻”、“離心帶”。
    同時，該院強調以務實的作風抓好當前工作，把作風建設物化為現實的動力，促進當前工作。一是要堅持司法為民。把司法為民作為現代司法理念的一項重要內容，認真落實最高法院《關于落實司法為民23條措施》，關注民生，強化民本意識，不僅要了解民情、民意，而且要掌握民怨、民憂，真正做到“情為民所系，權為民所用，利為民所謀”。切實抓好信訪接待服務，公開向社會承諾、暢通司法救助通道。二是完善執行機制。著力從內部加強協調，進一步實行三權分離，營造統一指揮、統一協調、統一規范的“大執行”格局。三是拓展服務思路。通過巡回法庭、假日法庭、預約開庭等創新形式，同時構建“大調解”機制，體現司法為民、善待民生、服務社會的宗旨，切實做到群眾有難及時幫，群眾有案及時辦，群眾有愁及時解。四是完善審判質量保障機制。認真落實省法院《關于建立全省法院審判質量效率統一指標體系和考評機制的實施意見（試行）》，以此為契機，狠抓落實，確立公正司法與司法效率的完整模式，從根本上減少裁判不公、久拖不結、執行不力的現象。五是加強隊伍建設。一方面要貫徹從嚴治警的原則，加強教育、提高境界，使其不為；加強監督、完善制度，使其不能；嚴厲懲處、獎罰分明，使其不敢。另一方面貫徹從優待警的原則，實行人性化、溫情化管理，干警生日送一份蛋糕，身體有病送一份溫暖，家庭有難送一份救濟，讓干警處處感到組織在我身邊。