2008年以來，江蘇省徐州泉山法院執行局緊緊圍繞 “為大局服務，為人民司法”的工作主題，牢固樹立“公正、廉潔、為民”的司法核心價值觀，不斷改進執行工作作風，推進執行工作改革創新，在公正廉潔執法方面取得了新的成效。該局連續七次在全市法院執行工作評比中獲得第一名，連續七次被上級法院榮記集體二等功、三等功， 2009年被市委、市政府授予“徐州市十佳政法標兵單位”稱號，2010年被省高院榮記集體二等功，2010年獲得全市集中清理執行積案活動二等獎，十余名干警分別被評為“全國執行工作先進個人”、全省法院先進工作者（市勞模），多次被授予“徐州市政法杰出衛士”、 徐州市“十佳法官”、“優秀法官”、“泉山之星”、“愛崗之星”等光榮稱號，二十余次被榮記二等功、三等功，無一人受黨紀政紀處分，公正廉潔執法工作邁入了全省先進行列。

以清理執行積案為契機加大執行工作力度。

2008年以來，該局認真扎實地開展全國法院清理執行積案活動，并以清理執行積案活動為突破口，不斷加大執行工作力度，強力攻克執行難。三年來共清理執行積案2207件，清理率達100%。在清積工作中，該局實行定承辦人員、定督辦領導、定執行措施、定執行期限、定目標責任、重點案件領導包案的“五定一包”清案工作責任機制，不斷加強與公安、工商、銀行等部門的溝通協調，充分發揮執行聯動機制的作用，通過采取集中執行、現場宣傳、“雙方當事人對話會”、公開曝光“老賴”、債務公示、懸賞執行等手段，查找財產線索，窮盡執行措施，確保生效法律文書得以執行，有效維護了當事人的合法權益。

以創新執行機制為平臺提高執行工作效率 。

該局在堅持公正執行的前提下，扎實推進改革創新，合理配置執行資源，有效提高工作效率。通過認真總結集中清理執行積案活動中的經驗做法，該局對所有執行案件運用集中查詢、分片查詢等高效、集約的方法進行財產調查；通過將執行案件中的財產調查、控制和處置分別由專門工作小組負責，加強了權力制約，提高了執行工作專業化程度；通過借鑒廣東法院主動執行機制的先進經驗，強化能動執行理念，對執行工作進行了大膽的嘗試與改革，能動執行工作邁進了全省法院的前列。通過執行機制的創新完善，該局的工作效率明顯提升，執行周期大大縮短，真正實現了執行公正與效率的有機統一。

以推進執行公開為紐帶自覺接受各界監督。

該局堅持執行工作全程公開，以公開促公正，積極打造“陽光執行”。通過對執行風險、流程程序、執行進程、執行措施、財產控制和處分情況、中止終結原因等全方位的公開，為當事人提供了一個參與、了解、監督執行活動的機會和平臺，有效壓降了30%多的執行信訪案件，市級以上涉執信訪案件化解率達100%。2008年來，該局還邀請人大代表、政協委員、人民陪審員、媒體記者等參與執行200余次，主動接受監督，使執行公開真正成為了公正廉潔執行的助推器。

以堅持和諧執行為原則有效化解矛盾糾紛。

在執行工作中，該局始終堅持因案制宜，講究執行方法，注重執行效果，平等保護雙方當事人的合法權益。通過加大執行和解工作力度，盡一切可能促使當事人自動履行、和解執行。對于矛盾易激化、群體性糾紛案件，在全面調查了解的基礎上制訂詳細的執行方案，選擇有利的執行時機，有效避免激化雙方矛盾和群體性事件的發生。對于涉企案件的執行，該局在依法維護申請人合法權益的同時，想方設法為企業的生存提供有利的司法環境。據統計，2010年，該局執行和解結案992件，執行和解率達72.46%，有效化解了矛盾糾紛，維護了社會的和諧穩定。

以專項教育活動為載體提高隊伍整體素質。

2008年來，該局通過開展各種形式的專項教育活動，大力加強執行隊伍建設。通過開展“加強執行工作管理、改進執行工作作風”活動、通報腐敗案件的典型事例等方式注重加強正、反兩面教育，增強了執行干警的廉潔意識、大局意識、責任意識和奉獻意識，打造了一支高素質的執行隊伍。全局干警在執行工作中時刻保持公正廉潔的工作作風，多次拒禮拒賄，受到到了社會各界的肯定和好評，較好地維護了人民法院的良好形象。