如皋法院主動應對勞動爭議案件快速增長的新形勢，完善勞動爭議專業化審判機制，通過暢通綠色通道和公正高效結案，踐行司法為民公正司法的要求。

整合審判資源，提升審判效率。挑選審判經驗豐富的法官與人民陪審員組成專門合議庭，發揮集中化、專業化優勢，實現勞動爭議案件的優質高效結案。今年上半年，勞動爭議案件收案407件，同比增幅19.35%，結案355件，標的額達674.47萬元。

統一裁判尺度，提升審判質量。針對勞動爭議涉及面廣、矛盾尖銳、類型復雜等特點，合議庭注重加強學習研究，總結審判經驗。民法庭建立每周六通案制度，統一裁判標準與法律適用，防止同案不同判等現象的發生。

強化聯動調處，提升審判效果。加強與勞動、仲裁、工會等部門的聯動，并建立勞動爭議巡回法庭，通過訴調對接、巡回審理、聯動調處等措施，努力化解勞動爭議。同時，通過以案說法、法律講座等途徑，引導轄區企業強化法治意識，規范用工行為，努力從源頭上減少勞動爭議。